【対策】
・年間の総労働時間の平均値を前年度より５時間削減します
・有給休暇の付与日数を改正します
・毎週１日ノー残業デーを設けます

【対策】
・子供の看護のための休暇について、時間単位での取得の周知します
・看護休暇の取得状況を把握し、取得促進の呼び掛けを行います

【対策】
・女性の採用に積極的に取り組みます
・次世代認定マーク「くるみん」の取得を目指し、子育て支援に積極的な姿勢を示します
・育児休業の取得期間について、３歳に達する日まで休業できることを周知します

【対策】
・育児休業や看護休暇などの制度について周知します
・部分休業の制度について周知します